Angemessene Kleidung

Mit der richtigen Kleidung zeigst du dem Unternehmensvertreter bei einem Bewerbungsgespräch, dass du dich für die Stelle interessierst und dich angemessen kleiden kannst. Das Outfit sollte zur jeweiligen Branche bzw. zum Unternehmen passen und deinem Alter entsprechen. Wenn du dich in Branchen bewirbst, die Seriosität und Sicherheit ausstrahlen, wie Banken oder Versicherungen, solltest du diese Seriosität auch im Vorstellungsgespräch vermitteln. In kreativen Bereichen kannst du mit einem individuellen Outfit punkten. Hier darf es also auch mal legerer sein.

 

Wenn du dich in einem Unternehmen bewirbst, ist die Kleidung angemessen, in der du den zukünftigen Arbeitgeber auf Kongressen, Tagungen oder Messen vertreten würdest bzw. könntest. Dadurch wird die Wahl der Kleidung natürlich stark eingeschränkt. Frauen können sich für ein gedecktes Kostüm oder einen Hosenanzug mit farblich abgestimmter Bluse entscheiden. Männer tragen am besten einen Anzug in gedeckten Farben, ein einfarbiges Hemd, eine schlichte Krawatte sowie dunkle Socken und Schuhe.

 

Du solltest deinen Gesprächspartner nicht durch auffälligen Schmuck vom Gesprächsinhalt ablenken. Auch beim Parfüm solltest du dich zurückhalten. Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist wichtig, dazu gehören ein ordentlicher Haarschnitt und saubere Kleidung.

 

Offene Haare sehen bei weiblichen Aspiranten weniger streng aus. Zusammengebundene Haare wirken seriöser, was je nach Branche ein Vorteil sein kann. Egal, wie du dich entscheidest: Das Gesicht sollte auf jeden Fall frei bleiben, denn Mimik und Gestik sind beim ersten Gespräch wichtig.

 

Aber auch männliche Kandidaten müssen sich Gedanken über ihre Haare machen. Ein Bart ist zwar reine Typsache, doch auch hier sollte das Gesicht nicht durch Haare verdeckt sein. Ein rasierter Bewerber hat einen klareren Gesichtsausdruck, aber auch ein ordentlich gestutzter Bart, der optisch zum Träger passt, ist als Zeichen der Individualität durchaus zulässig.

Du musst zwar nicht in bestimmten Klamotten zum Vorstellungsgespräch erscheinen, aber sie sollten schon zum Stil des Unternehmens passen. Wähle Kleidung, die dich nicht „verkleidet”, sondern deine eigene Persönlichkeit unterstreicht und in der du dich wohlfühlst.

 

 Checkliste für Ihn:

 

  • Ist deine Kleidung flecken- und knitterfrei?
  • Sitzt deine Kleidung gut und passt alles farblich zusammen?
  • Sind deine Schuhe sauber und nicht abgelaufen?
  • Trägst du dunkle (einfarbige) Socken?
  • Ist deine Krawatte ordentlich gebunden?
  • Sind deine Hände und Fingernägel sauber?
  • Bist du ordentlich rasiert?
  • Ist deine Frisur dem "Anlass" angemessen?

 

 Checkliste für Sie:

 

  • Ist deine Kleidung flecken- und knitterfrei?
  • Sitzt deine Kleidung gut und passt alles farblich zusammen?
  • Ist dein Rock, Kostüm o.ä. angemessen lang / kurz?
  • Passt dein Schmuck zum Rest der Kleidung?
  • Sind deine Hände und Fingernägel sauber?
  • Kannst du dich in deinen Schuhen vernünftig bewegen? Sind diese standfest und "sicher"?
  • Bist du angemessen geschminkt?
  • Bist du nur dezent parfümiert?
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